Op zoek naar een HR interimmer die impact maakt?
Als je organisatie plotseling geconfronteerd wordt met een tekort aan HR-capaciteit, kan dit leiden tot vertragingen in belangrijke processen, een verhoogde werkdruk voor je team en uiteindelijk zelfs een negatieve impact op de bedrijfsprestaties. Misschien heb je een HR-professional die met verlof is, of zijn er extra handen nodig vanwege een reorganisatie. Wat de reden ook is, het is essentieel om snel en effectief te handelen om de continuïteit te waarborgen.
Marlies van High-impact HR is een ervaren HR interimmer die je op weg helpt om met aandacht het maximale uit mensen en processen te halen. Dat doet ze altijd met het uiteindelijke doel scherp voor ogen, pragmatisch en gestructureerd. Met aantrekkelijk werkgeverschap kun je de juiste mensen vinden én ze voor langere tijd behouden.
Tijdelijke HR versterking
Ben je als organisatie op zoek naar tijdelijke versterking op het gebied van HR? Heb je te maken hebt met plotselinge uitval van personeel, een verandertraject dat om extra expertise vraagt of is er een tijdelijke piek in HR-werkzaamheden, dan biedt High-impact HR uitkomst. We kunnen helpen om werk uit handen te nemen en beoogde resultaten te boeken.
Omdat elk bedrijf uniek is en zijn eigen uitdagingen kent, geloven we erin dat maatwerk essentieel is voor succes. Als ervaren HR interimmer kunnen we direct inspelen op de behoeften van jouw organisatie. Door snel en grondig te analyseren waar de knelpunten liggen en die vervolgens met praktische en direct toepasbare oplossingen aan te pakken.
Of het nu gaat om het managen van veranderprocessen, het begeleiden van talentontwikkeling of het optimaliseren van HR-processen, High-impact HR levert altijd maatwerk dat is afgestemd op jouw specifieke situatie.
Uitgebreide expertise als HR interimmer
Als HR interimmer hebben we niet alleen uitgebreide ervaring op het gebied van recruitment, talent en cultuurontwikkeling, maar ook met het opzetten van vitaliteit programma’s en het begeleiden van ziekteverzuim, preventie en regelgeving. Daarbij vertalen we de bedrijfsdoelstellingen met veel inlevingsvermogen naar de dagelijkse praktijk. Concreet en praktisch.
Wat je kunt verwachten
Maar wat kun je verwachten als je een ervaren HR interimmer van High-impact HR inschakelt? We zetten het voor je op een rijtje.
- Direct inzetbaar: zonder uitgebreide inwerkperiode kunnen we direct aan de slag en verlies je geen kostbare tijd.
- Resultaatgericht: pragmatische aanpak die gericht op het boeken van concrete resultaten, als het verminderen van ziekteverzuim, het verbeteren van de werkcultuur, of het stroomlijnen van HR-processen.
- Flexibiliteit: inzetbaar voor zowel korte als lange termijn projecten. Zo kun je ons inschakelen wanneer nodig, zonder aan langdurige contracten vast te zitten.
- Schat aan ervaring: met jarenlange ervaring in verschillende sectoren begrijpen we de complexe uitdagingen die organisaties tegenkomen en weten we de oplossingen die echt werken.
Klaar om samen aan de slag te gaan?
Ben je klaar om de HR-uitdagingen in jouw organisatie aan te pakken? Dan is het tijd om contact op te nemen met High-impact HR en te ontdekken hoe we als HR interimmer direct waarde toevoegen. Met onze expertise ben je ervan verzekert dat je HR-afdeling soepel blijft draaien.
We staan voor je klaar voor als je een kortere periode extra ondersteuning nodig, maar ook als je een specifieke HR uitdaging wilt aanpakken. Met haar aanpassingsvermogen, expertise en resultaatgerichte aanpak is zij de ideale HR interimmer voor jouw organisatie.
Plan een strategiegesprek als je wilt ontdekken hoe we samen kunnen werken aan een toekomstbestendige organisatie. Kies voor HR interimmer die echte impact maakt.
Plan nu een strategiegesprek in!
Wat anderen over Marlies zeggen
28+ jaar HR ervaring
450+ vacatures vervuld
100+ verzuimdossiers
75+ ontwikkeltrajecten
High-impact HR werkt samen met:
